市中區(qū)總工會多措并舉，確?！按猴L送崗”活動有實效
來源：樂山市總工會 時間：2022年02月11日 瀏覽次數：343
一是廣泛收集信息。一方面，通過微信公眾號、就業(yè)網絡平臺、企業(yè)QQ群、微信群等多渠道廣泛收集企業(yè)用工需求，力求做到崗位種類全、薪酬待遇好；另一方面以實際需求為導向，廣泛收集返鄉(xiāng)農民工、困難職工等重點人群的求職需求，進一步提高“春送崗位”的針對性、有效性。
二是靈活服務模式。針對不同層次人群求職習慣，采用線上＋線下相結合的服務模式。對能熟練運用手機、電腦的求職者，采用網上發(fā)布招聘信息，針對居住地偏遠、較分散的農民工群體，采用送崗下鄉(xiāng)、入戶宣傳形式進行。截至目前，已累計在微信公眾號上發(fā)布招聘公告3期，發(fā)布招聘崗位3500余個，涉及操作工、普工、保安、維修、銷售等多個工種。開展送崗下鄉(xiāng)4場（次），發(fā)放宣傳資料500余份。
三是加大維權力度。切實提升“四季送”中“春送崗位”專項服務活動的社會影響力，要求各基層工會及時將各類招聘信息、資料發(fā)放到鎮(zhèn)、街道，村組和社區(qū)網格再宣傳給廣大求職者，實現用工企業(yè)不到現場就能“招人有路”，求職群眾在家里也能“求職有門”。同時，全方位開展勞動合同簽定、保險購買、工傷保險待遇、勞動保護等方面維權咨詢和指導。
