為認真貫徹落實習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述,切實加強我區(qū)基層工會組織建設,推動我區(qū)工會工作取得新成效,市中區(qū)總工會突出“早動員、常督促、優(yōu)服務”,為深入推進新就業(yè)形態(tài)勞動者建會入會工作開好局、開新局。
早動員,提升全區(qū)入會重視度。區(qū)總工會采取各種形式,組織動員鎮(zhèn)、街基層工會部署動員,通過制定《樂山市市中區(qū)關于開展集中建會攻堅行動的實施方案》,區(qū)總工會劃撥集中行動工作專項補助經(jīng)費,對全區(qū)下達任務指標,在做好后勤保障的同時明確各級工作目標,要求工會主席親自安排督促,明確具體責任人。
常監(jiān)督,強化基層入會執(zhí)行力。為扎實推進新就業(yè)形態(tài)勞動者建會入會工作,區(qū)總工會對各鎮(zhèn)(街道)工會及嘉州工業(yè)園區(qū)工會新就業(yè)形態(tài)勞動者入會情況進行每月通報,對推進遲緩、工作任務完成較差,通報未整改的基層工會提請區(qū)委常委約談主要負責人,同時分派社會化工作者及下基層蹲點工作人員對重點企業(yè)群體進行點對點服務,全面提升基層入會行動力。
優(yōu)服務,增強職工入會積極性。結(jié)合智慧工會建設,區(qū)總工會深入餓了么、萬達商圈等新業(yè)態(tài)工會,加強工會陣地建設,設置好職工喜愛的功能和服務項目,提升工會服務職工能力。下一步我們將大力開展新就業(yè)群體定制活動與慰問工作,增強工會組織吸引力。2022年3月,市中區(qū)新建新就業(yè)形態(tài)工會2個,新增210名新就業(yè)形態(tài)勞動者加入工會組織。