樂山市總工會啟動2022年機(jī)關(guān)干部赴基層蹲點(diǎn)工作
來源：樂山市總工會 時間：2022年04月01日 瀏覽次數(shù)：459
為進(jìn)一步推進(jìn)我市工會組織和工會干部改進(jìn)工作作風(fēng)、增進(jìn)職工感情、厚植職工情懷，提高做好職工群眾工作能力水平，樂山市、縣兩級工會于2022年開始，常態(tài)化開展“守初心 解難題 辦實事 開新局”工會干部赴基層蹲點(diǎn)工作。3月30日至31日，市總工會黨組成員、機(jī)關(guān)黨委書記張慧帶領(lǐng)市總工會機(jī)關(guān)三個蹲點(diǎn)工作組赴蹲點(diǎn)單位工會召開見面會。
見面會上，張慧向各蹲點(diǎn)單位工會詳細(xì)介紹了“守初心 解難題 辦實事 開新局”工會干部赴基層蹲點(diǎn)工作的相關(guān)情況，希望工作組和蹲點(diǎn)單位工會加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，在蹲點(diǎn)期間，共同發(fā)現(xiàn)問題差距、找準(zhǔn)短板不足，破解難點(diǎn)堵點(diǎn)、提升工作質(zhì)效，不斷推動提升蹲點(diǎn)單位工會工作水平。各蹲點(diǎn)單位工會負(fù)責(zé)人對蹲點(diǎn)工作組表示歡迎，各工作組組長作了表態(tài)發(fā)言。
2022年起，樂山工會將于每年4至9月開展蹲點(diǎn)工作，每年安排蹲點(diǎn)干部不少于50人，蹲點(diǎn)單位不少于25個。2022年全市工會共選派蹲點(diǎn)工會干部58人赴28個蹲點(diǎn)單位開展蹲點(diǎn)工作。其中，新就業(yè)形態(tài)工會8個、重點(diǎn)企業(yè)工會5個，覆蓋會員職工6萬余人。
